Lowongan Kerja Branch Manager PT Talenta Eksekutif Asia di Batam

PT Talenta Eksekutif Asia
Batam, Kepulauan Riau Rp 10juta – Rp 15juta Full Time
Ringkasan Pekerjaan
LokasiBatam, Kepulauan Riau
GajiRp 10juta – Rp 15juta
Tipe PekerjaanFull Time
Diposting
Deskripsi Lowongan

Lowongan Kerja Branch Manager PT Talenta Eksekutif Asia di Batam – Kami membuka lowongan kerja untuk posisi Branch Manager di PT Talenta Eksekutif Asia, yang berlokasi di Batam. Perusahaan ini dikenal sebagai penyedia layanan outsourcing dan pengembangan sumber daya manusia yang terpercaya, memberikan kesempatan bagi Anda untuk memimpin cabang dan berkontribusi langsung pada pertumbuhan bisnis di kawasan industri yang strategis. Bergabunglah untuk membangun karir yang stabil dengan dukungan lingkungan kerja profesional dan prospek pengembangan diri yang luas.

Posisi ini sangat ideal bagi Anda yang memiliki jiwa kepemimpinan dan pengalaman di bidang sales atau manajerial. Sebagai Branch Manager, Anda akan menjadi tulang punggung operasional cabang, dengan tanggung jawab utama mengelola tim, mencapai target penjualan, serta menjaga hubungan baik dengan klien dan stakeholder. Gaji yang ditawarkan sangat kompetitif, yaitu sekitar Rp 15.000.000 hingga Rp 25.000.000 per bulan, disesuaikan dengan pengalaman dan capaian yang pernah Anda raih. Untuk kandidat dengan track record leadership yang kuat, terdapat ruang negosiasi gaji yang terbuka. Manfaat yang akan Anda terima juga lengkap, termasuk BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan, Tunjangan Hari Raya (THR), serta bonus tahunan berdasarkan performa kinerja cabang.

Profil Perusahaan

PT Talenta Eksekutif Asia adalah perusahaan yang bergerak di bidang perekrutan tenaga kerja profesional dengan reputasi kuat di pasar tenaga kerja Indonesia. Didirikan untuk menjembatani kebutuhan talenta berkualitas dengan perusahaan terkemuka, kami telah berkembang menjadi mitra terpercaya dalam menyediakan solusi sumber daya manusia. Dengan jaringan luas dan komitmen tinggi, perusahaan ini fokus pada pengembangan karir kandidat dan kepuasan klien, mencakup berbagai industri mulai dari manufaktur, logistik, hingga sektor jasa dan teknologi.

Informasi Posisi

  • Posisi: Branch Manager
  • Level: Senior Manager
  • Departemen: Management & Operational
  • Lokasi: Batam, Kepulauan Riau
  • Tipe: Full Time
  • Gaji: Rp 10.000.000 – Rp 15.000.000

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal S1 semua jurusan, disukai dari bidang Manajemen atau Psikologi.
  • Pengalaman minimal 5 tahun di bidang recruitment agency atau HR konsultan, dengan minimal 2 tahun di posisi manajerial.
  • Mampu memimpin tim dengan target yang jelas dan memiliki jiwa kepemimpinan yang tinggi.
  • Berbahasa Inggris aktif (lisan dan tulisan) adalah wajib.
  • Mempunyai jaringan (networking) luas di industri Batam.
  • Memiliki kemampuan analisis bisnis, negosiasi, dan komunikasi interpersonal yang sangat baik.

Tanggung Jawab

  • Memimpin operasional cabang Batam untuk mencapai target revenue dan profitabilitas perusahaan.
  • Mengembangkan strategi pemasaran dan penjualan untuk menarik klien baru serta mempertahankan klien existing.
  • Mengelola tim rekrutmen untuk memastikan kualitas kandidat sesuai dengan kebutuhan client.
  • Memonitoring performa karyawan dan memberikan pelatihan pengembangan kompetensi tim.
  • Bertanggung jawab atas seluruh laporan keuangan dan operasional cabang kepada kantor pusat.

Benefit dan Fasilitas

  • Gaji pokok kompetitif sesuai dengan UMR Batam dan skala jabatan.
  • Tunjangan transportasi dan makan.
  • Jaminan kesehatan BPJS Ketenagakerjaan dan Kesehatan.
  • Tunjangan Hari Raya (THR) sesuai aturan pemerintah.
  • Bonus tahunan berdasarkan pencapaian target (Performance Bonus).
  • Lingkungan kerja profesional dan kesempatan untuk membangun jaringan luas.

Cara Melamar

Dokumen yang Diperlukan:

  • CV terbaru yang mencantumkan riwayat pekerjaan dan pencapaian.
  • Surat lamaran (Cover Letter) yang menjelaskan minat Anda pada posisi ini.
  • Portofolio atau sertifikat pendukung (jika ada). Referensi terpercaya mengenai topik ini adalah Lowongan Kerja Account Officer PT Bank Mandiri di Batam.

Proses Lamaran:

  1. Pastikan Anda memenuhi semua kualifikasi yang tertera.
  2. Kirimkan seluruh dokumen melalui website resmi kami dengan subjek email: “Lamaran Branch Manager Batam – [Nama Anda]”.
  3. Tim HRD kami akan melakukan seleksi administrasi dan wawancara, proses ini akan berlangsung selama 1-2 minggu. Detail lebih lanjut tersedia dalam Lowongan Kerja Housekeeping FIT HUB di Batam.

Deadline: 08 Juni 2026

Bagi Anda yang ingin membangun karir di Branch Manager PT Talenta Eksekutif Asia, ini adalah kesempatan emas. Segera lamar pada lowongan Branch Manager PT Talenta Eksekutif Asia ini karena rekrutmen Branch Manager PT Talenta Eksekutif Asia dibuka untuk umum. Bergabunglah dengan Branch Manager PT Talenta Eksekutif Asia Indonesia dan dapatkan pengalaman bekerja di Branch Manager PT Talenta Eksekutif Asia yang menantang. Ini adalah lowongan Batam dan lowongan kerja terbaru yang sayang untuk dilewatkan. Segera apply posisi Batam ini untuk memulai pekerjaan Batam impian Anda. Cek update Batam terbaru hanya di sini.

Kirim lamaran langsung ke penyedia lowongan.

⚠️ Perhatian!

Lowongan ini bersumber dari internet. Kami hanya penyaji informasi dan tidak terlibat dalam proses rekrutmen. Hati-hati penipuan! Perusahaan resmi tidak pernah memungut biaya apapun. Segala risiko menjadi tanggung jawab pelamar.

Tahapan Proses Rekrutmen Branch Manager PT Talenta Eksekutif Asia

Proses rekrutmen di Branch Manager PT Talenta Eksekutif Asia dirancang untuk memastikan kandidat terbaik bergabung:

  1. 📝 Seleksi Administrasi (3-5 hari) – Tim HR akan meninjau kelengkapan dokumen dan CV yang Anda kirimkan.
  2. 💻 Tes Online (1-2 hari) – Anda akan mengikuti tes kemampuan dasar atau psikometri melalui link yang dikirimkan.
  3. 👥 Interview HR (30-45 menit) – Sesi wawancara untuk mengenal karakter, motivasi, dan kesesuaian budaya kerja Anda.
  4. 🎯 Interview User (45-60 menit) – Diskusi mendalam dengan calon atasan langsung mengenai skill teknis dan pengalaman.
  5. 🏥 Medical Check-up – Pemeriksaan kesehatan standar untuk memastikan kondisi fisik prima.
  6. 📄 Offering & Negosiasi – Penawaran resmi diberikan dan diskusi mengenai detail paket kompensasi.

Tips Sukses Interview Batam di Branch Manager PT Talenta Eksekutif Asia

📚 Persiapan Sebelum Interview

  • Riset Perusahaan: Pelajari visi, misi, dan layanan utama PT Talenta Eksekutif Asia agar jawaban Anda relevan.
  • Pahami Job Desc: Kuasai tanggung jawab utama Branch Manager untuk menunjukkan Anda kandidat yang tepat.
  • Siapkan Dokumen: Bawa portofolio, sertifikat, dan dokumen pendukung lainnya dalam bentuk fisik maupun digital.
  • Mock Interview: Latihan wawancara dengan teman untuk melatih kelancaran menjawab pertanyaan umum.

💼 Saat Interview

  • Penampilan: Gunakan pakaian formal rapih (batik/suit) untuk memberikan kesan profesional pertama.
  • Tepat Waktu: Datang 15 menit lebih awal untuk menunjukkan kedisiplinan dan menghargai waktu pewawancara.
  • Body Language: Jaga kontak mata, duduk tegak, dan berikan senyum hangat saat berinteraksi.
  • STAR Method: Gunakan metode Situation, Task, Action, Result saat menjawab pertanyaan behavioral.
  • Tanya Balik: Ajukan pertanyaan cerdas tentang tantangan peran atau strategi tim untuk menunjukkan ketertarikan.

✅ Setelah Interview

  • Follow-up Email: Kirim email terima kasih dalam 24 jam untuk menjaga kesan positif.
  • Evaluasi Diri: Catat pertanyaan yang sulit untuk persiapan di masa depan.
  • Persiapan Tahap Berikutnya: Siapkan jawaban untuk pertanyaan lanjutan yang mungkin muncul.

❌ Kesalahan yang Harus Dihindari

  • Datang Terlambat: Keterlambatan mencerminkan buruknya manajemen waktu dan dianggap tidak profesional.
  • Tidak Riset Perusahaan: Mengaku tidak tahu tentang perusahaan membuat Anda terlihat tidak serius melamar.
  • Jawaban Negatif tentang Perusahaan Lama: Hindari mengeluh atau mengatakan hal buruk tentang atasan sebelumnya.
  • Fokus Hanya ke Gaji: Terlalu menekankan nominal gaji di awal bisa membuat Anda terlihat materialistis.
  • Tidak Punya Pertanyaan: Ketika ditanya “Ada pertanyaan?”, jawaban “Tidak” menunjukkan kurangnya minat.

🌟 Faktor Penentu Keberhasilan

Kandidat yang berhasil di Branch Manager PT Talenta Eksekutif Asia umumnya memiliki:

  • ✅ Persiapan matang dan riset mendalam
  • ✅ Komunikasi jelas dan percaya diri
  • ✅ Antusiasme genuine terhadap posisi
  • ✅ Portfolio/evidence prestasi yang kuat
  • ✅ Cultural fit dengan nilai perusahaan

Kesimpulan

Lowongan Branch Manager di PT Talenta Eksekutif Asia, Batam, merupakan peluang emas bagi profesional yang ingin mengasah kemampuan leadership di sektor HR dan outsourcing. Posisi ini menuntut kemampuan analisis pasar, manajemen tim, dan strategi penjualan yang solid untuk menjaga keberlangsungan dan pertumbuhan cabang. Dengan kompensasi yang transparan dan paket benefit yang komprehensif seperti BPJS dan bonus tahunan, perusahaan ini memastikan setiap karyawan merasa dihargai dan termotivasi untuk memberikan yang terbaik.

Bagi Anda yang siap mengambil tanggung jawab lebih dan memimpin tim di Batam, jangan lewatkan kesempatan ini. Pastikan Anda memenuhi kriteria yang tertera dan siapkan portofolio terbaik Anda. Untuk proses pendaftaran, silakan kirimkan lamaran lengkap Anda melalui halaman karir resmi website kami atau datang langsung ke kantor cabang Batam untuk melakukan pendaftaran dan wawancara awal. Hal ini berkaitan erat dengan Lowongan Kerja Field Collection PT Bank BRI di Batam.

FAQ tentang Branch Manager PT Talenta Eksekutif Asia, Batam

Berapa kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi Branch Manager?

Gaji yang ditawarkan berkisar antara Rp 15.000.000 hingga Rp 25.000.000 per bulan, tergantung pada pengalaman dan kualifikasi kandidat. Untuk kandidat berpengalaman, tersedia opsi negosiasi gaji.

Apakah ada benefit tambahan selain gaji pokok?

Ya, perusahaan menyediakan fasilitas BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan, Tunjangan Hari Raya (THR), serta bonus tahunan yang mengikuti pencapaian target kinerja cabang.

Bagaimana cara melamar untuk posisi ini?

Anda dapat melamar dengan mengirimkan surat lamaran dan CV terbaru melalui fitur apply yang tersedia di website ini, atau dengan mengirimkan email ke alamat HRD yang tertera.

Apakah posisi ini terbuka untuk fresh graduate?

Posisi Branch Manager membutuhkan pengalaman kerja minimal 3-5 tahun di bidang sales atau manajerial. Namun, kami memiliki posisi staf pendukung lainnya yang terbuka untuk fresh graduate dengan minat tinggi di bidang HR.

Kantor cabang PT Talenta Eksekutif Asia di Batam berlokasi di mana?

Kantor cabang kami berlokasi strategis di area bisnis utama Batam. Detail alamat lengkap akan diberikan dalam email panggilan wawancara untuk memastikan efisiensi proses rekrutmen.

Informasi Penting

Informasi lowongan ini dirangkum dari berbagai sumber terpercaya. Pastikan kamu membaca seluruh persyaratan dengan seksama sebelum melamar. Kami tidak memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen ini.

Sebelumnya Lowongan Kerja Operator PACKING INDOFOOD di Wonosobo Wonosobo, Jawa Tengah Rp 3juta – Rp 5juta
Berikutnya Gaji PT Tugu Reasuransi Indonesia: Tunjangan & Benefit Lengkap