Gaji PT Sinar Harapan Plastik: Struktur Gaji Lengkap – Mencari peluang karir di industri manufaktur yang solid kini semakin mudah melalui situs lowongan kerja kami. Kami secara khusus membuka kesempatan bagi talenta muda untuk bergabung dengan PT Sinar Harapan Plastik pada posisi Staff Administrasi. Peran ini menjadi tulang punggung operasional perusahaan, di mana Anda akan bertanggung jawab mengelola arsip, mendukung proses koordinasi internal, dan memastikan kebutuhan administratif berjalan lancar sehari-hari.
Industri plastik yang terus berkembang menuntut efisiensi dan dukungan administratif yang kuat, menjadikan peran ini sangat vital bagi pertumbuhan perusahaan. Untuk posisi ini, PT Sinar Harapan Plastik menawarkan gaji pokok sebesar Rp 4.500.000 – Rp 5.000.000 yang kompetitif, dilengkapi dengan fasilitas perlindungan menyeluruh melalui BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan, serta keuntungan finansial tambahan berupa bonus tahunan dan THR. Bagi Anda yang baru lulus, ini adalah peluang emas untuk memulai karir, sementara kandidat berpengalaman dapat melakukan negosiasi gaji yang lebih tinggi. Jika Anda siap mengambil langkah ini, segera kirimkan lamaran terbaik Anda melalui website kami sekarang!
Profil PT Sinar Harapan Plastik
PT Sinar Harapan Plastik adalah perusahaan manufaktur terkemuka yang memproduksi kemasan plastik berkualitas tinggi untuk industri FMCG dan farmasi. Kami sedang membuka lowongan untuk posisi Staff Produksi dan Quality Control.
Informasi Perusahaan
- Nama Perusahaan: PT Sinar Harapan Plastik
- Tahun Berdiri: 1998
- Jumlah Karyawan: 850 karyawan
- Bidang Usaha: Manufaktur kemasan plastik
- Kantor Pusat: Kawasan Industri MM2100, Cikarang
Jenjang Karir di PT Sinar Harapan Plastik
Kami mengedepankan sistem promosi berbasis kompetensi dengan rotasi岗位 setiap 2 tahun untuk pengembangan karir karyawan.
Struktur Jabatan
- Entry Level: Fresh graduate, training 3-6 bulan
- Junior Level: Pengalaman 1-3 tahun
- Senior Level: Pengalaman 3-5 tahun, kelola tim
- Manager Level: Pengalaman 5+ tahun, strategic planning
- Executive Level: Pengalaman 10+ tahun, C-level
Sistem Kompensasi dan Benefit
Kami menawarkan paket kompensasi kompetitif dengan transparansi penuh tanpa negosiasi tersembunyi.
Komponen Gaji
- Gaji Pokok: Sesuai UMK/UMP dan level jabatan
- Tunjangan Jabatan: 20-50% dari gaji pokok
- Tunjangan Transport: Rp 500rb – 2jt atau mobil dinas
- Tunjangan Makan: Rp 30rb – 50rb per hari
Fasilitas Karyawan
Kami mendukung kesehatan dan keseimbangan hidup karyawan melalui fasilitas komprehensif.
Kesehatan dan Asuransi
- BPJS Kesehatan: Kelas 1 untuk karyawan dan keluarga
- Asuransi Swasta: Cover hingga Rp 100 juta
- Medical Check Up: Tahunan di RS rekanan
Work Life Balance
- Cuti Tahunan: 12-15 hari per tahun
- Flexible Working: WFH 2 hari/minggu
- Jam Kerja Fleksibel: Flexi time 7-10 pagi
Daftar Gaji PT Sinar Harapan Plastik
Estimasi gaji berbagai posisi di PT Sinar Harapan Plastik tahun 2025:
| No | Posisi | Rentang Gaji |
|---|---|---|
| 1 | Vice President | 70juta – 150juta |
| 2 | Senior Director | 60juta – 120juta |
| 3 | General Manager | 35juta – 60juta |
| 4 | Deputy General Manager | 30juta – 50juta |
| 5 | Senior Manager | 25juta – 40juta |
| 6 | IT Manager | 20juta – 35juta |
| 7 | Finance Manager | 18juta – 30juta |
| 8 | Operations Manager | 16juta – 28juta |
| 9 | Accounting Manager | 15juta – 25juta |
| 10 | Production Manager | 15juta – 26juta |
| 11 | HR Manager | 15juta – 25juta |
| 12 | Marketing Manager | 15juta – 28juta |
| 13 | Product Manager | 15juta – 28juta |
| 14 | Internal Audit Manager | 15juta – 26juta |
| 15 | Procurement Manager | 14juta – 24juta |
| 16 | Public Relations Manager | 14juta – 24juta |
| 17 | Quality Control Manager | 13juta – 22juta |
| 18 | Assistant Manager | 12juta – 20juta |
| 19 | Digital Marketing Manager | 12juta – 22juta |
| 20 | Sales Manager | 12juta – 25juta |
| 21 | DevOps Engineer | 12juta – 22juta |
| 22 | Project Manager | 12juta – 24juta |
| 23 | Chemical Engineer | 11juta – 20juta |
| 24 | Senior Supervisor | 10juta – 18juta |
| 25 | Business Development | 10juta – 20juta |
| 26 | Warehouse Manager | 10juta – 18juta |
| 27 | Customer Service Manager | 10juta – 18juta |
| 28 | Electrical Engineer | 10juta – 19juta |
| 29 | Internal Auditor | 10juta – 18juta |
| 30 | Database Administrator | 10juta – 18juta |
| 31 | R&D Engineer | 10juta – 20juta |
| 32 | Software Engineer | 10juta – 20juta |
| 33 | Mechanical Engineer | 10juta – 19juta |
| 34 | Risk Management Officer | 10juta – 18juta |
| 35 | Civil Engineer | 9juta – 17juta |
| 36 | Account Manager | 9juta – 17juta |
| 37 | Compliance Officer | 9juta – 16juta |
| 38 | Business Analyst | 9juta – 17juta |
| 39 | Treasury Officer | 9juta – 15juta |
| 40 | HR Supervisor | 8juta – 14juta |
| 41 | Procurement Supervisor | 8juta – 14juta |
| 42 | UI/UX Designer | 8juta – 16juta |
| 43 | Supervisor | 8juta – 15juta |
| 44 | Legal Officer | 8juta – 15juta |
| 45 | Marketing Supervisor | 8juta – 14juta |
| 46 | System Administrator | 8juta – 15juta |
| 47 | Tax Officer | 8juta – 14juta |
| 48 | Senior Accountant | 8juta – 12juta |
| 49 | Data Analyst | 8juta – 15juta |
| 50 | Maintenance Supervisor | 7juta – 11juta |
| 51 | Technician Supervisor | 7juta – 12juta |
| 52 | Public Relations Officer | 7juta – 13juta |
| 53 | Team Leader | 7juta – 12juta |
| 54 | Production Supervisor | 7juta – 12juta |
| 55 | Coordinator | 7juta – 13juta |
| 56 | Finance Analyst | 7juta – 13juta |
| 57 | QA Engineer | 7juta – 14juta |
| 58 | Logistics Coordinator | 7juta – 12juta |
| 59 | Payroll Officer | 6juta – 11juta |
| 60 | SEO Specialist | 6juta – 12juta |
| 61 | Senior Staff | 6juta – 10juta |
| 62 | HR Specialist | 6juta – 11juta |
| 63 | Junior Auditor | 6juta – 10juta |
| 64 | Warehouse Supervisor | 6juta – 9juta |
| 65 | Admin Supervisor | 6juta – 9juta |
| 66 | Junior Software Engineer | 6juta – 12juta |
| 67 | Training Coordinator | 6juta – 10juta |
| 68 | Legal Staff | 6juta – 11juta |
| 69 | Accountant | 6juta – 10juta |
| 70 | Sales Executive | 5juta – 12juta |
| 71 | Recruitment Officer | 5juta – 9juta |
| 72 | Junior Accountant | 5juta – 8juta |
| 73 | Procurement Staff | 5juta – 8juta |
| 74 | Marketing Staff | 5juta – 9juta |
| 75 | Social Media Specialist | 5juta – 10juta |
| 76 | Operator Produksi Senior | 4,5juta – 6,5juta |
| 77 | Driver Supervisor | 5juta – 8juta |
| 78 | Content Creator | 5juta – 11juta |
| 79 | Security Supervisor | 5juta – 7juta |
| 80 | Staff | 5juta – 8juta |
| 81 | Technician | 4juta – 7juta |
| 82 | Quality Control Inspector | 4,5juta – 7juta |
| 83 | Junior Staff | 4,5juta – 7juta |
| 84 | Receptionist | 3,5juta – 5juta |
| 85 | Call Center Agent | 3,5juta – 5,5juta |
| 86 | Fresh Graduate | 4juta – 5,5juta |
| 87 | Secretary | 4juta – 7juta |
| 88 | Logistics Staff | 4juta – 7juta |
| 89 | Maintenance Staff | 4juta – 6juta |
| 90 | Security Guard | 3juta – 4,5juta |
| 91 | Operator Produksi | 3,5juta – 5juta |
| 92 | Customer Service | 3,8juta – 6juta |
Data estimasi dapat berubah.
Tentu, ini adalah konten lengkap dan SEO-friendly tentang tips karir di PT Sinar Harapan Plastik yang disusun sesuai dengan gaya penulisan dan aturan konten yang Anda berikan.
Tips Melamar Kerja di PT Sinar Harapan Plastik
Berhasil melamar kerja di perusahaan sebesar PT Sinar Harapan Plastik memerlukan persiapan yang matang dan strategis. Dengan tingginya animo pelamar, setiap detail dalam lamaran Anda akan menjadi penentu. Memahami proses dan apa yang dicari oleh perusahaan manufaktur plastik terkemuka ini akan memberikan Anda keunggulan kompetitif yang signifikan.
Persiapan Dokumen Lamaran
- CV/Resume: Susun CV yang menarik perhatian HRD dengan format ATS-friendly, soroti pencapaian menggunakan angka, dan pastikan struktur rapi agar mudah dibaca.
- Surat Lamaran: Buat surat lamaran yang personal, tunjukkan riset Anda tentang PT Sinar Harapan Plastik, dan jelaskan value yang bisa Anda berikan untuk perusahaan.
- Portfolio: Siapkan portfolio untuk posisi kreatif atau teknis, tampilkan karya terbaik dengan penjelasan konteks jelas dan hasil yang telah dicapai.
- Dokumen Pendukung: Lengkapi dokumen seperti ijazah, transkrip nilai, sertifikat kompetensi, dan surat referensi dalam format digital yang diminta oleh perusahaan.
Tahapan Proses Seleksi
- Aplikasi Online: Isi formulir lamaran online dengan cermat, upload semua dokumen sesuai format yang ditentukan untuk memastikan lolos screening awal sistem.
- Tes Tertulis: Persiapkan diri menghadapi berbagai tes seperti psikotes, tes kemampuan bidang, dan tes bahasa Inggris dengan berlatih soal-soal latihan.
- Interview HR: Jawab pertanyaan behavioral menggunakan metode STAR, tunjukkan sikap profesional, dan buktikan bahwa Anda cocok dengan budaya kerja perusahaan.
- Interview User: Kuasai wawasan teknis sesuai posisi, siap menghadapi case study, dan demontrasikan kemampuan problem solving yang Anda miliki kepada atasan langsung.
- Medical Check Up: Jaga kesehatan dengan istirahat cukup, hindari makanan berlemak, dan siapkan dokumen medis jika memiliki kondisi kesehatan khusus sebelum MCU.
Faktor yang Mempengaruhi Besaran Gaji
Memahami faktor-faktor yang menentukan besaran gaji sangat penting untuk negosiasi dan perencanaan karir jangka panjang Anda. Gaji yang ditawarkan PT Sinar Harapan Plastik tidak hanya didasarkan pada satu aspek, melainkan kombinasi dari kualifikasi kandidat dan kondisi pasar yang berlaku.
Faktor Internal Kandidat
- Tingkat Pendidikan: Jenjang pendidikan seperti D3, S1, atau S2 mempengaruhi starting salary, di mana setiap level biasanya memiliki kisaran gaji dasar yang berbeda secara signifikan.
- Pengalaman Kerja: Setiap tahun pengalaman kerja akan menambah nilai gaji, dengan perbedaan signifikan antara kandidat dari startup dan korporat dalam hal paket kompensasi.
- Keahlian dan Sertifikasi: Penguasaan skill khusus dan sertifikasi profesional internasional menjadi nilai tambah yang signifikan, meningkatkan peluang mendapatkan gaji lebih tinggi.
- Track Record Performance: Prestasi kerja sebelumnya yang terukur dan portofolio kesuksesan menjadi dasar kuat dalam menentukan penawaran gaji yang kompetitif.
Faktor Eksternal Pasar
- Lokasi Penempatan Kerja: Besaran UMK di lokasi penempatan kerja, biaya hidup, dan kebijakan adjustment gaji menjadi faktor penentu dalam paket kompensasi yang ditawarkan.
- Standar Industri: Standar gaji di industri manufaktur plastik berbeda dengan sektor lain, dan perusahaan akan melakukan benchmark market salary untuk tetap kompetitif.
- Supply dan Demand Talent: Kelangkaan talent dengan keahlian spesifik di pasar kerja membuat perusahaan bersaing ketat dan menawarkan salary premium untuk mendapatkan kandidat terbaik.
- Kondisi Ekonomi: Faktor makro ekonomi seperti inflasi, pertumbuhan ekonomi, dan kondisi bisnis perusahaan secara keseluruhan mempengaruhi kebijakan kompensasi dan bonus.
Tips Negosiasi Gaji
- Riset Market Rate: Lakukan riset gaji di industri sejenis menggunakan salary survey online untuk menentukan expected salary yang realistis dan sesuai kualifikasi Anda.
- Timing yang Tepat: Pilih waktu yang tepat untuk negosiasi, idealnya setelah Anda menerima job offer resmi atau saat performance review tahunan di perusahaan.
- Komunikasi Profesional: Sampaikan ekspektasi gaji dengan profesional, berikan justifikasi berdasarkan skill dan pencapaian, serta tetap fleksibel dalam proses negosiasi.
Gaji Umum dan Benefit di PT Sinar Harapan Plastik
Untuk mendukung kinerja terbaik karyawannya, PT Sinar Harapan Plastik menawarkan paket kompensasi yang kompetitif dan transparan. Kisaran gaji yang disediakan untuk posisi Staff administrasi dan operasional berkisar antara Rp 5.000.000 – Rp 8.000.000 per bulan, sementara untuk posisi spesialis dan supervisor, gaji yang ditawarkan berada di kisaran Rp 9.000.000 – Rp 15.000.000 per bulan.
Selain gaji pokok, setiap karyawan juga berhak mendapatkan fasilitas lengkap seperti BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan, Tunjangan Hari Raya (THR) sesuai peraturan pemerintah, serta bonus tahunan yang dihitung berdasarkan pencapaian kinerja perusahaan dan individu. Bagi kandidat dengan pengalaman lebih dari 5 tahun, terdapat peluang negosiasi gaji yang lebih fleksibel sesuai dengan keahlian dan nilai yang dapat dibawa ke perusahaan.
Siap Bergabung dan Membangun Karir Bersama Kami?
Jika Anda merasa memiliki kualifikasi dan semangat yang sesuai dengan visi PT Sinar Harapan Plastik, jangan tunda lagi. Persiapkan dokumen lamaran Anda sebaik mungkin dan ikuti panduan di atas untuk memaksimalkan peluang Anda. Kunjungi website kami sekarang untuk melihat posisi yang sedang dibuka dan kirimkan lamaran Anda melalui portal lowongan kerja yang telah disediakan. Bergabunglah dan wujudkan karir cemerlang Anda bersama PT Sinar Harapan Plastik!
Kesimpulan
PT Sinar Harapan Plastik membuka kesempatan berkarir untuk posisi Staff Gudang dan Operator Produksi. Untuk Staff Gudang, Anda akan bertanggung jawab mengelola stok barang dan memastikan kelancaran distribusi, sementara Operator Produksi menjaga kualitas serta kuantitas hasil produksi. Perusahaan menawarkan gaji kompetitif dengan kisaran Rp 4,5 juta hingga Rp 6 juta, disesuaikan dengan pengalaman. Kandidat fresh graduate sangat dipersilakan melamar, sementara yang berpengalaman berkesempatan melakukan negosiasi gaji. Benefit lengkap seperti BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan, THR, serta bonus tahunan juga menjadi bagian dari paket kompensasi yang menarik.
Jangan lewatkan kesempatan ini untuk bergabung dan membangun karir bersama PT Sinar Harapan Plastik. Segera kirimkan lamaran terbaik Anda melalui website kami sekarang! Hal ini berkaitan erat dengan Lowongan Kerja.
FAQ tentang PT Sinar Harapan Plastik
Posisi apa saja yang sedang dibuka di PT Sinar Harapan Plastik?
Kami saat ini membuka lowongan untuk posisi Staff Administrasi dan Operator Produksi. Peran ini sangat vital untuk mendukung operasional pabrik dan distribusi plastik ke seluruh mitra bisnis kami.
Bagaimana gambaran tugas dan gaji untuk Staff Administrasi?
Staff Administrasi bertanggung jawab mengelola data penjualan, dokumen surat-menyurat, dan koordinasi internal. Gaji yang ditawarkan sangat kompetitif dengan kisaran Rp 4.500.000 – Rp 6.000.000 per bulan, disertai THR dan bonus tahunan.
Apa benefit lengkap yang didapatkan karyawan di sini?
Setiap karyawan berhak mendapatkan fasilitas BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan secara penuh. Selain itu, tersedia insentif bulanan, bonus produksi, serta suasana kerja yang kondusif untuk pengembangan karir Anda.
