Lowongan Kerja ERP Project Manager Noraa & Co. di Batam – Kami dari portal rekrutmen ini kembali menghadirkan kesempatan karier menarik untuk Anda yang tertantang mengelola proyek teknologi berskala besar. Kali ini, Noraa & Co., perusahaan yang sedang berkembang pesat di Batam, membuka lowongan untuk posisi ERP Project Manager. Peran ini sangat sentral dalam mengawasi implementasi sistem ERP dari awal hingga akhir, memastikan setiap tahapan proyek berjalan sesuai rencana dan tujuan bisnis perusahaan tercapai dengan efisien.
Bagi profesional TI, posisi ini menawarkan platform untuk mengasah keahlian manajerial dan teknis dalam lingkungan kerja yang dinamis. Noraa & Co. memberikan paket kompensasi yang kompetitif dengan gaji berkisar antara Rp 18.000.000 hingga Rp 25.000.000 per bulan, disesuaikan dengan tingkat pengalaman dan keahlian kandidat. Sebagai bentuk apresiasi, perusahaan juga menyediakan fasilitas lengkap seperti BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan, Tunjangan Hari Raya (THR), serta bonus tahunan yang performanya berdasarkan pencapaian perusahaan dan individu. Untuk kandidat dengan pengalaman lebih dari 5 tahun, terdapat peluang negosiasi gaji yang lebih luas, sementara fresh graduate dengan kemampuan unik juga dipersilakan untuk mengajukan kisaran awal yang sesuai.
Profil Perusahaan
Noraa & Co. merupakan perusahaan konsultan teknologi informasi terkemuka yang berbasis di Batam, beroperasi sejak tahun 2015 dengan spesialisasi pada implementasi sistem Enterprise Resource Planning (ERP). Dengan reputasi sebagai mitra strategis bagi industri manufaktur dan logistik di Kepulauan Riau, perusahaan ini telah sukses menangani lebih dari 50 proyek transformasi digital berskala nasional dan internasional. Saat ini Noraa & Co. mengelola tim konsultan berpengalaman yang tersebar di berbagai cabang dan terus berkembang pesat menyesuaikan permintaan pasar digital yang semakin kompleks.
Informasi Posisi
- Posisi: ERP Project Manager
- Level: Senior / Manager
- Departemen: Project Management Office (PMO)
- Lokasi: Batam, Kepulauan Riau
- Tipe: Full Time
- Gaji: Rp 18.000.000 – Rp 28.000.000 per bulan (tergantung pengalaman dan negosiasi)
Kualifikasi
- Pendidikan minimal S1 Teknik Informatika, Sistem Informasi, atau bidang terkait
- Minimal 5 tahun pengalaman mengelola proyek ERP, preferensi kandidat dengan pengalaman di industri manufaktur atau logistik
- Menguasai metodologi proyek (Agile, Scrum, Waterfall) dan penggunaan tools manajemen proyek seperti Jira, MS Project, atau Odoo
- Mampu berkomunikasi dalam Bahasa Inggris aktif (lisan dan tulisan) untuk koordinasi dengan klien internasional
- Memiliki sertifikasi PMP, Prince2, atau SAP Certified Project Manager merupakan nilai tambah
- Memiliki leadership yang kuat, kemampuan problem solving, dan manajemen stakeholder yang baik
Tanggung Jawab
- Memimpin tim implementasi ERP dari tahap perencanaan, analisis kebutuhan, konfigurasi, hingga go-live dan post-implementation support
- Mengelola scope, timeline, budget, dan sumber daya proyek untuk memastikan deliverable sesuai kontrak dan kepuasan klien
- Berkoordinasi intensif dengan konsultan bisnis, developer, dan user client untuk memastikan kelancaran migrasi data dan adopsi sistem
- Menyusun laporan progres proyek secara berkala kepada manajemen dan stakeholder terkait, serta mengantisipasi risiko proyek
- Mengawasi training user dan dokumentasi sistem, serta memastikan penyelesaian issue atau ticket support pasca-implementasi
Benefit dan Fasilitas
- Gaji pokok kompetitif sesuai level jabatan dengan review kinerja tahunan
- Tunjangan kinerja proyek (project bonus) dan insentif pencapaian target khusus untuk posisi manajerial
- Asuransi kesehatan (BPJS Kesehatan) dan jaminan ketenagakerjaan (BPJS Ketenagakerjaan) lengkap
- Tunjangan Hari Raya (THR) sesuai regulasi pemerintah dan bonus tahunan berdasarkan performa perusahaan
- Fasilitas transportasi atau mess karyawan (khusus karyawan dari luar Batam) dan dukungan pengembangan karir melalui pelatihan sertifikasi
Cara Melamar
Dokumen yang Diperlukan:
- CV terbaru dengan detail pengalaman proyek ERP yang pernah dihandle
- Surat lamaran formal
- Portfolio atau case study singkat proyek ERP sebelumnya (jika memungkinkan)
- Sertifikat pendukung (PMP, SAP, atau lainnya)
Proses Lamaran:
- Kirimkan seluruh dokumen melalui website lowongan kerja ini pada tombol “Lamar Sekarang”
- Pastikan subjek email atau judul upload file menggunakan format: “Lamaran ERP Project Manager – [Nama Lengkap]”
- Tahap seleksi akan meliputi screening administrasi, interview HR, user interview, dan assessment teknis
Deadline: 31 Desember 2026
Tahapan Proses Rekrutmen ERP Project Manager Noraa & Co.
Proses rekrutmen di ERP Project Manager Noraa & Co. dirancang untuk memastikan kandidat terbaik bergabung:
- 📝 Seleksi Administrasi (3-5 hari) – Tim HR akan meninjau CV dan portofolio Anda untuk memastikan kesesuaian dasar dengan kebutuhan posisi.
- 💻 Tes Online (1-2 hari) – Anda akan mengikuti tes kompetensi teknis dan kemampuan pemecahan masalah yang relevan dengan ERP secara online.
- 👥 Interview HR (30-45 menit) – Sesi wawancara untuk mengenal karakter Anda, membahas gaji, serta memastikan keselarasan nilai dengan perusahaan.
- 🎯 Interview User (45-60 menit) – Diskusi mendalam dengan user manager untuk menggali pengalaman teknis dan kepemimpinan proyek ERP Anda.
- 🏥 Medical Check-up – Pemeriksaan kesehatan standar untuk memastikan kondisi fisik prima sebelum bergabung.
- 📄 Offering & Negosiasi – Tahap final di mana penawaran kerja resmi diberikan dan dapat dilakukan negosiasi gaji.
Tips Sukses Interview Batam di ERP Project Manager Noraa & Co.
📚 Persiapan Sebelum Interview
- Riset Perusahaan: Pelajari profil Noraa & Co., proyek ERP yang pernah ditangani, dan industri yang menjadi fokusnya.
- Pahami Job Desc: Identifikasi poin-poin utama dari tanggung jawab Project Manager ERP untuk menghubungkannya dengan pengalaman Anda.
- Siapkan Dokumen: Bawa portofolio proyek, sertifikat kompetensi, dan salinan CV terbaru dalam bentuk fisik maupun digital.
- Mock Interview: Latihan wawancara dengan teman atau mentor untuk melatih kelancaran menjawab pertanyaan teknis dan behavioral.
💼 Saat Interview
- Penampilan: Gunakan pakaian formal bisnis (office look) untuk menunjukkan kesan profesional.
- Tepat Waktu: Datang 15 menit lebih awal untuk menyesuaikan diri dengan lingkungan kantor dan menunjukkan kedisiplinan.
- Body Language: Jaga kontak mata, duduk tegak, dan berikan senyum hangat untuk menunjukkan percaya diri.
- STAR Method: Gunakan metode Situation, Task, Action, Result saat menjawab studi kasus untuk struktur jawaban yang jelas.
- Tanya Balik: Ajukan pertanyaan strategis tentang tim, tantangan proyek, atau roadmap ERP perusahaan untuk menunjukkan ketertarikan.
✅ Setelah Interview
- Follow-up Email: Kirim email terima kasih dalam 24 jam untuk mengingatkan interviewer tentang kualifikasi Anda.
- Evaluasi Diri: Catat pertanyaan yang sulit dan persiapkan jawaban lebih baik untuk tahap wawancara berikutnya.
- Persiapan Tahap Berikutnya: Jika lolos, pelajari lebih dalam tentang sistem ERP yang digunakan perusahaan untuk wawancara user.
❌ Kesalahan yang Harus Dihindari
- Datang Terlambat: Keterlambatan menunjukkan ketidakseriusan dan kurangnya penghormatan terhadap waktu interviewer.
- Tidak Riset Perusahaan: Ketidaktahuan tentang profil Noraa & Co. akan membuat Anda terlihat tidak memiliki persiapan matang.
- Jawaban Negatif tentang Perusahaan Lama: Hindari mengeluh tentang atasan atau perusahaan sebelumnya karena mencerminkan profesionalisme rendah.
- Fokus Hanya ke Gaji: Terlalu menekankan nominal gaji di awal bisa membuat Anda terlihat hanya mengejar uang, bukan kontribusi.
- Tidak Punya Pertanyaan: Ketika tidak ada pertanyaan di akhir wawancara, interviewer akan menganggap Anda kurang antusias.
🌟 Faktor Penentu Keberhasilan
Kandidat yang berhasil di ERP Project Manager Noraa & Co. umumnya memiliki:
- ✅ Persiapan matang dan riset mendalam
- ✅ Komunikasi jelas dan percaya diri
- ✅ Antusiasme genuine terhadap posisi
- ✅ Portfolio/evidence prestasi yang kuat
- ✅ Cultural fit dengan nilai perusahaan
Kesimpulan
Posisi ERP Project Manager di Noraa & Co., Batam, merupakan peluang ideal bagi mereka yang ingin memimpin transformasi digital di perusahaan yang progresif. Dengan tanggung jawab utama mengintegrasikan proses bisnis melalui sistem ERP, Anda akan berperan sebagai penghubung antara tim teknis dan stakeholder bisnis. Gaji yang transparan di kisaran Rp 18-25 juta, ditambah dengan benefit standar seperti BPJS dan bonus tahunan, menjadikan lowongan ini kompetitif di pasaran.
Jika Anda merasa memenuhi kualifikasi dan tertarik untuk mengembangkan karier bersama Noraa & Co., jangan tunggu lebih lama lagi. Pastikan Anda telah menyiapkan CV dan portofolio terbaik, lalu kirimkan lamaran Anda melalui website resmi kami. Hal ini berkaitan erat dengan Lowongan Kerja Field Collection PT Bank BRI di Batam. Tim HRD akan melakukan proses seleksi secara menyeluruh untuk menemukan kandidat terbaik yang siap berkontribusi.
FAQ tentang ERP Project Manager Noraa & Co., Batam
Apakah posisi ini terbuka untuk lulusan baru (fresh graduate)?
Posisi ini lebih mengutamakan kandidat dengan pengalaman minimal 3 tahun dalam manajemen proyek TI atau implementasi ERP. Namun, bagi fresh graduate dengan latar belakang pendidikan kuat di bidang informatika atau sistem informasi serta portofolio proyek magang yang relevan, dipersilakan melamar dengan kisaran gaji awal yang lebih spesifik.
Apakah ada kemungkinan untuk negosiasi gaji di luar kisaran yang tercantum?
Tentu, Noraa & Co. terbuka terhadap negosiasi, terutama untuk kandidat dengan pengalaman lebih dari 5 tahun atau sertifikasi khusus seperti PMP atau SAP. Kisaran gaji Rp 18-25 juta adalah standar awal, dan penyesuaian dapat dilakukan berdasarkan hasil wawancara dan penilaian kompetensi teknis.
Apa saja benefit yang didapatkan selain gaji pokok?
Selain gaji pokok, karyawan akan mendapatkan fasilitas BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan, Tunjangan Hari Raya (THR) sesuai regulasi, serta bonus tahunan yang dihitung berdasarkan performa kinerja perusahaan dan individu selama satu tahun.
Bagaimana proses rekrutmen yang berlaku?
Proses dimulai dengan peninjauan lamaran oleh HRD, diikuti tes administrasi, wawancara awal, tes teknis, hingga wawancara final dengan manajemen. Seluruh proses dilakukan secara transparan dan berlangsung selama 2-4 minggu tergantung volume pelamar.
Apakah lokasi kerja hanya di Batam?
Ya, posisi ini berbasis di kantor Noraa & Co. di Batam, namun mungkin memerlukan perjalanan dinas singkat ke lokasi klien atau cabang jika diperlukan untuk supervisi proyek.


